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Une équipe se retrouve autour d'une grande table pour analyser des indicateurs pour savoir s'il faut agir ou non

Parce que fidéliser ses collaborateurs n’est pas une tâche facile mais que ce n’est pas impossible.

Vous trouverez dans cette page des ressources nécessaires pour faire un point sur votre situation, des conseils et des astuces qui vous permettront de mieux comprendre les mécanismes de la fidélisation.

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L’engagement des collaborateurs : un levier plus puissant que se limiter à la simple motivation

Mes observations terrains et les études menées par des entreprises comme Benefiz, Parlons RH et Gallup par exemple m’ont paermis d’analyser les grandes tendances.

Mais ce n’était pas suffisant et j’ai eu besoin d’approfondir encore.

Mes recherches pour contruire une proposition de valeur plus performante m’ont conduit à m’intéresser aux travaux de Christian VANDENBERGHE, qui est un expert reconnu en psychologie industrielle et organisationnelle et titulaire d’une Chaire de recherche du Canada en gestion de l’engagement et du rendement des employés. Ses études « L’engagement des salariés dans l’entreprise« , « L’engagement en milieu de travail : Que nous reste-t-il à apprendre ? » et une étude approfondie ont nourri ma réflexion.